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【瑞穂市】賞与あり！| 正社員 | 中途採用 | 調理員兼栄養士 | ショートステイ |
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求人ID：205-co-ei-f-eiyf
給与
給与 月給 180,000円 ※※試用期間あり
【賃金形態】
月給

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額16,600円

【賃金締切日】
固定（月末）

【賃金支払日】
固定（月末以外）

【支払月】
翌月

【支払日】
20日

【賞与制度の有無】
あり

【賞与（前年度実績）の有無】
あり

【賞与（前年度実績）の回数】
年2回

【賞与金額】
計 4.00ヶ月分（前年度実績）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績】
あり 1,000円
勤務時間／休日
勤務時間 変形労働時間制

【変形労働時間制の単位】
１ヶ月単位

【時間外労働】
あり
月平均時間外労働時間 3時間

【３６協定における特別条項】
なし

【休憩時間】
90分
休日・休暇 【休日】
週休二日制
月９日休みがあります。

【年間休日数】
108日

※6ヶ月経過後、年次有給休暇10日支給
募集要項
雇用形態 正社員 (中途採用)
待遇 【加入保険】
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

【退職金共済】
加入

【退職金制度】
あり
勤続年数 7年以上

【定年制】
あり

【定年年齢】
一律 60歳

【再雇用制度】
あり
上限年齢 上限 65歳まで


【福利厚生】
◆歓迎会忘年会等費用補助
（３，０００円×２回）
◆アクティビティ経費補助
◆腰痛予防ベルト貸与
◆ユニホーム一部貸与

【研修制度】
◆新人研修
◆スキルアップ研修
◆他施設研修
◆海外研修

【両立支援】
◆育児介護休業制度充実
（毎年１０人前後育休取得、全員復職）
◆短時間正規制度
◆毎月ノー残業ディ実施（１５日）
◆有給休暇取得促進
（誕生日休暇、リフレッシュ休暇）

【屋内の受動喫煙対策】
あり（喫煙室有）
【屋内の受動喫煙対策に関する特記事項】
屋外に喫煙所設置
職種 賞与あり| ショートステイ｜調理兼栄養士
仕事内容 施設及び在宅で暮らす高齢者の食事作りです。
４か所の厨房にて１日約２５００食作っています。
入社当初は、誰の為の食事作りかを理解するために調理の現場に入って頂きま
す。
１～３年後、栄養士としての業務（献立作成、発注、栄養マネジメント等）も
担って頂く予定です。
求める人材 大卒以上
栄養士又は管理栄養士 必須
栄養学 必須
ギャラリー
【瑞穂市】賞与あり！| 正社員 | 中途採用 | 調理員兼栄養士 | ショートステイ |の詳細
2022.06.13更新
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賞与・昇給あり♪やりがいのある職場です！
正社員

【おすすめポイント】


有給休暇取得促進！
誕生日休暇、リフレッシュ休暇あります。


再雇用制度あり！
出産、育児、介護等により退職した職員を再雇用します。


育児介護休業制度充実！
毎年１０人前後育休取得、全員復職しています。

 

運営方針

「どこに住んでも、そのままのあなたを大切に・・・」

 
安心して介護が受けられるよう在宅サービス、
施設サービスを一元的に提供し、
連携を密にとり、利用者の自己決定を尊重し、
その人らしい生き方を職員がサポートします。
その為に、
『他人の痛みを自分の事として感ずる感性と、
人が等しく生きる福祉観を基に』
の理念を深く理解し、
自己研鑽を重ね
常に謙虚なサービスの提供に努めます。
サービスのチェック、
オンブズマンとしての役割を
第三者機関『サービス向上委員会』に依頼し、
利用者の生活の質の向上を図ります。
 
 
 

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【求人ID：205-co-ei-f-eiyf】

 

 

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  • 早番勤務のみ
  • 土日祝休み
  • 短時間勤務OK（扶養内）
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  • 残業月10時間以下
  • 残業20時間以上
  • 年間休日120日
  • 未経験歓迎
  • 無資格歓迎
  • 主婦活躍中
  • WワークOK
  • 居宅経験あり
  • 居宅＋施設経験あり
  • 施設経験あり
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 月給26万円以上可能
  • 家賃補助あり
  • 社会保険完備
  • 託児施設あり
  • 資格手当あり
  • 資格取得支援あり
  • 産休・育児休業制度あり
  • 正社員登用あり
  • オープニング
  • 施設見学OK
  • 車・バイク通勤OK
所在地・アクセス
施設形態 ショートステイ
勤務先・施設名 サンビレッジ瑞穂
所在地 501-0221 岐阜県瑞穂市只越２１９－２
企業情報
企業名 社会福祉法人 新生会
本社所在地 岐阜県揖斐郡池田町本郷1501
設立 昭和51年
従業員数 600人
事業内容 特別養護老人ホーム、デイサービスセンター、在宅介護支援センタ ー、訪問看護ステーション、グループホーム、有料老人ホーム、専 門学校

応募方法
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担当：金森
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【STEP2】面談（当社担当者）
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【STEP3】面接（施設面接担当者）
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【STEP5】契約
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