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【高山市】温泉利用の足湯あり♪賞与4ヵ月で待遇もバッチリ♪| 正看護師 | 介護老人保健施設 | 正社員
求人ID:3062-ns-ns-f-snsf
給与
給与 | 月給 213,500円〜275,000円 ※欠勤控除ありの月給になります |
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勤務時間/休日
勤務時間 | ①8時30分~17時15分(休憩45分) ②7時15分~16時00分(休憩45分) ③10時30分~19時15分(休憩45分) ④16時30分~9時30分(休憩60分) ※①~④のシフト制 ・週40時間勤務 ※勤務時間は相談に応じます。 (パート希望も可) |
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休日・休暇 | ・年間休日:110日 ・週休二日制 ・シフト表による ・年次有給休暇:10日(6ヵ月経過後) |
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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待遇 | ・雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 ・退職金制度:あり(勤続4年以上) ・受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) ・マイカー通勤:可(駐車場あり) ・入居可能住宅:あり(単身用) ※天然温泉、トイレ、エアコン、ミニキッチン付 ※要相談 |
職種 | 温泉利用の足湯あり | 賞与4ヵ月 | 介護老人保健施設 | 正看護師 |
仕事内容 | 老人保健施設に於ける看護業務全般 ・入浴の介助 ・バイタルチェック ・身体状態観察 ・食事補助 ・一緒に会話をしていただきます |
求める人材 | [年齢] 18歳~64歳(深夜勤務・定年のため) [資格] 看護師 必須 |
【高山市】温泉利用の足湯あり♪賞与4ヵ月で待遇もバッチリ♪| 正看護師 | 介護老人保健施設 | 正社員の詳細
2022.06.13更新
豊かな自然の中で温泉と共にあったかい介護をしませんか♪
正社員
【おすすめポイント】
・天然温泉付き
単身用入居可能住宅あり♪
・嬉しい賞与4ヵ月分!!
・施設見学OK!
・マイカー通勤OK!
穂高の庭のココがスゴイ!!
施設内に天然温泉を利用した浴室・足湯を完備♪
・施設内に温泉を利用した足湯があり、
ご利用者様と足湯に入りながら
楽しく会話ができます!!
・明るい雰囲気作りを心掛けているので、
家庭にいるような温かい施設です。
未経験でも大丈夫♪
・先輩スタッフが丁寧に指導してくれます♪
外部研修や施設内研修会もあります。
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- 日勤のみ
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- 早番勤務のみ
- 土日祝休み
- 短時間勤務OK(扶養内)
- 週3日以内勤務OK
- 曜日・時間相談OK
- 完全週休2日制
- 残業月10時間以下
- 残業20時間以上
- 年間休日120日
- 未経験歓迎
- 無資格歓迎
- 主婦活躍中
- WワークOK
- 居宅経験あり
- 居宅+施設経験あり
- 施設経験あり
- 賞与あり
- 昇給あり
- 月給26万円以上可能
- 家賃補助あり
- 社会保険完備
- 託児施設あり
- 資格手当あり
- 資格取得支援あり
- 産休・育児休業制度あり
- 正社員登用あり
- オープニング
- 施設見学OK
- 車・バイク通勤OK
所在地・アクセス
施設形態 | 介護老人保健施設 |
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勤務先・施設名 | 奥飛騨温泉老人保健施設 穂高の庭 |
所在地 | 506-1432 岐阜県高山市奥飛騨温泉郷一重ヶ根205 |
企業情報
企業名 | 医療法人 健康長寿会 |
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本社所在地 | 〒506-1432 岐阜県高山市奥飛騨温泉郷一重ヶ根205 |
設立 | 平成30年 |
従業員数 | 100人 |
事業内容 | クリニック、老人保健施設の運営 |
応募方法
応募方法 | 『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。 エントリーは30秒程度の簡単な入力です! 直接のお電話もお待ちしております! また、ご相談があれば どうぞお気軽にお問い合わせください。 |
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応募受付後の連絡 | 担当:金森よりお電話差し上げます。 ご希望やご要望をお伺いした上で、 面談日のご案内をいたします。 |
選考プロセス | 【STEP1】応募ボタン・お電話にてお問合わせください。 ▼ 【STEP2】面談(当社担当者) ▼ 【STEP3】面接(施設面接担当者) ▼ 【STEP4】内定(面接1週間程度) ▼ 【STEP5】契約 ▼ 【STEP6】入社 |
コンサルタントから一言 | 介護職、ヘルパー ケアマネージャー、看護職など、 介護職求人はお任せください。 非公開求人も多数ございます。 あなたに合った求人をご提案致します。 |
お問い合わせ番号 | 0581-32-9522 |
求人ID:3062-ns-ns-f-snsf
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職種 温泉利用の足湯あり | 賞与4ヵ月 | 介護老人保健施設 | 准看護師 勤務地 岐阜県高山市奥飛騨温泉郷一重ヶ根205 給与 月給 213,500円〜275,000円 欠勤控除ありの月給になります -
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・介護手当:10,000円
・資格手当:15,000円
・夜勤手当:10,000/回
・通勤手当:実費支給(上限 35,000円/月)
・昇給:1月あたり1,000円~3,000円(前年度実績)
・賞与:年2回/計4.00ヵ月分(前年度実績)